정부기관 조직융합관리 표준모델 개발 2/2

 

정부기관 조직융합관리 표준모델 개발.a00

 

 

목차

 

제1장 조직개편에 따른 조직융합관리의 적실성 검토 1

 

  제1절 2008년 조직융합진단결과에 따른 융합관리강화 필요성 1

    1. 문제 제기 1

    2. 조직개편 전․후 조직융합정도 비교 2

    3. PMI 관련 기관별 최종보고서 분석 및 융합관리의 필요성 ․ 타당성 3

 

  제2절 조직융합관련 이론 및 사례분석 11

    1. 이론 11

    2. 성공사례 18

    3. 실패사례 30

    4. 성공적 융합을 위한 고려요인 34

 

  제3절 통합조직 근무경험자 등의 의견청취를 통한 시사점 35

    1. 문화 35

    2. 인사 36

    3. 기능 37

 

 

제2장 조직융합관리의 운영실태 조사 및 실증분석 38

 

  제1절 새 정부 조직융합관리의 운영실태 38

    1. 기관별 조직융합관리 운영실태 38

    2. PMI 미실시 기관 실태 46

 

  제2절 설문 구성 및 조사 결과 48

    1. 설문의 구조와 방법 48

    2. 실증 분석 54

 

  제3절 조직융합관리상의 과제 도출 89

    1. 조직문화융합 해결을 위한 중요과제 89

    2. 조직문화융합 실행을 위한 시급한 과제 91

    3. 인사융합 해결을 위한 시급한 과제 93

 

 

제3장 표준적인 조직융합관리실행 모델 95

 

  제1절 표준적인 조직융합관리실행 모델 95

    1. 조직융합관리 95

    2. 조직융합관리실행 모델 97

    3. 표준적인 조직융합관리실행 모델의 개발 및 활용 98

 

  제2절 조직융합관리실행 모델의 수립과 활용 100

    1. 조직융합관리 추진체계의 구성 100

    2. 조직융합관리 추진 전략의 수립 107

    3. 조직융합관리 실행 절차의 개발과 활용 114

    4. 조직융합관리 계획의 수립 121

 

  제3절 미션∙비전 융합관리 진단, 실행관리 및 실행프로그램 125

    1. 미션∙비전 융합관리의 주요 예상 이슈 및 해결 방향 125

    2. 미션∙비전 융합관리 계획수립의 주요 단계 126

    3. 미션∙비전융합관리 실행을 위한 프로그램 130

 

  제4절 문화융합관리 진단 및 실행관리 및 실행프로그램 134

    1. 문화융합관리의 중요성 134

    2. 문화 융합관리의 주요 예상 이슈 및 해결 방향 135

    3. 문화 진단 및 해소과제 도출 136

    4. 문화융합관리를 위한 실행 프로그램 140

 

  제5절 인사 및 기능의 융합관리 진단, 실행관리 및 실행프로그램 153

    1. 인사 및 기능의 융합관리 주요 예상 이슈 및 해결 방향 153

    2. 인사 및 기능 융합관리 계획수립의 주요 단계 154

    3. 인사 및 기능 융합관리 실행프로그램 156

 

  제6절 기능융합관리의 진단, 실행관리 및 실행프로그램 168

    1. 기능융합관리의 주요 예상 이슈 및 해결 방향 168

    2. 미션∙비전 융합관리 계획수립의 주요 단계 169

    3. 부서간 융합관리 프로그램 173

 

  제7절 성과융합관리 진단, 실행관리 및 실행프로그램 176

    1. 성과융합관리의 주요 예상 이슈 및 해결 방향 176

    2. 성과융합관리 주요 단계 177

    3. 성과융합관리 실행 프로그램 179

 

 

제4장 조직융합관리의 효과성을 자가 진단할 수 있는 기준 183

 

  제1절 조직융합관리 역량에 초점을 맞춘 조직융합관리실행 모델 183

    1. 조직융합관리 역량 186

    2. 조직융합관리 방법, 절차 및 행동지침 189

    3. 조직융합관리 패러다임 200

 

  제2절 조직융합관리의 효과성 자가 진단 기준 및 척도 208

    1. 객관적-주관적 진단기준 208

    2. 객관적-주관적 진단평가지표 213

 

  제3절 조직융합관리 성공 여부에 관한 과학적 판단 방법으로서의 연계망 분석(Network 

          Analysis) 222

    1. 연계망 분석(Network Analysis)의 필요성 222

    2. 자료 주집용 설문(예시) 223

    3. 비공식조직의 사회연결망 분석 결과(예시) 224

    4. 통합기관에 관한 사회연결망(가상적 예시) 226

 

 

제5장 요 약 232

 

<참고 문헌> 253

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